_ Vrem concediu pentru animalele de companie! Jumătate dintre proprietarii de câini cer aceleași drepturi ca și părinții atunci când iau concediu pentru a-și îngriji animalele

Peste jumătate dintre proprietarii de câini din Marea Britanie consideră că ar trebui să aibă aceleași drepturi de a-și lua concediu ca și părinții,  un nou studiu dezvăluie.

Unul din 10 dintre așa-numiții părinți câini dorește să primească ‘concediu pentru animale de companie’, un beneficiu similar cu concediul de maternitate sau paternitate care ar oferi concediu desemnat pentru îngrijește câinele lor, conform unui studiu realizat de Burns Pet Nutrition.

Legea Regatului Unit prevede că lucrătorii își pot își pot lua „o perioadă liberă rezonabilă pentru a face față unei urgențe”, cum ar fi îngrijirea unui copil bolnav sau plângând o moarte în familie. 

Dar proprietarii de câini cer acum aceleași drepturi de a avea grijă de prietenii lor patruped, pe care 67% pretind că îi consideră „copiii” lor.

Concediul pentru animale de companie a crescut în ultimii ani cu companii din întreaga lume și din diverse sectoare, de la firme de tehnologie la trupe de hrană pentru animale de companie și chiar îndrăgitele Ambarcațiuni bazate pe Glasgow producătorul de bere BrewDog, după ce a adoptat politica.

Producătorul de hrană pentru animale de companie a chestionat peste 2.000 de proprietari de animale de companie cu privire la tipul de „drepturi parentale” pe care cred că ar trebui să aibă.

Cincizeci și șase la sută au spus că nu ar trebui să fie nevoiți să intre în echilibrul lor de vacanță pentru a-și duce câinele la veterinar, în timp ce 40 la sută dintre participanți au indicat că doresc timp liber pentru a-și îngriji puiul bolnav acasă.

Mai mult de jumătate cer un concediu plin de compasiune care să le permită „timpul adecvat pentru a se întrista” atunci când câinele lor trece.

Dar cea mai șocantă constatare a sondajului este că 15% dintre proprietari, sau unul din fiecare 10, consideră că ar trebui să-și poată lua concediu pentru animale de companie atunci când câinele lor primește un pui de căței.

Doisprezece la sută. proprietarii cred, de asemenea, că ar trebui să li se permită să sosească târziu sau să părăsească locul de muncă mai devreme pentru a-și lăsa câinele iubit de la îngrijirea câinilor.

Dar în timp ce proprietarii de câini par să fie în favoarea programelor de adăpostire a animalelor de companie. , este posibil ca forța de muncă generală să nu fie la bord cu angajatorii care oferă noi proprietari de câini sau animale de companie timp liber suplimentar.

Firma de recrutare din Marea Britanie Reed intervievat peste 2.600 de persoane pe LinkedIn în noiembrie anul trecut și au constatat că 58% s-au opus concediului pentru animale de companie. Douăsprezece la sută au spus că angajatorii ar trebui „poate” să ofere concediu pentru animale de companie ca beneficiu.

Millennialii și proprietarii de câini din Gen-Z par să fie cei mai pasionați de drepturile parentale ale animalelor de companie, potrivit studiului Burns Pet Nutrition, probabil pentru că își consideră câinii ca fiind copiii lor. 

Optzeci și doi la sută dintre proprietarii cu vârsta cuprinsă între 18 și 24 de ani au spus că își văd animalele de companie drept copiii lor, 21% dintre ei fiind exclusiv animale de companie. părinți. 

Douăzeci la sută din populația de această vârstă consideră că ar trebui să primească concediu pentru animale de companie.

În mod similar, 14% dintre proprietarii cu vârste cuprinse între 25 și 34 de ani și 17 la sută, cu vârsta cuprinsă între 35 și 44 de ani, consideră că ar trebui să aibă dreptul la beneficiu.

Aceste convingeri provin din faptul că majoritatea proprietarilor simt că animalele lor de companie sunt membri ai familiei.

„Câinii”. aduc atât de multă fericire și bucurie unei gospodării, ei chiar fac parte din familie' Burns Pet Nutrition, managerul Laura Crotch Harvey a declarat pentru MailOnline.

„Așadar, atunci când un câine este bolnav, poate fi un moment incredibil de îngrijorător pentru stăpâni, iar când se întâmplă cel mai rău și fața aia prietenoasă nu mai este, poate fi cu adevărat devastator.

„De aceea, susținem apelurile de la proprietarii de câini care speră să primească ajutor atunci când vine vorba de concediu.”

Concediul desemnat pentru animale de companie este în creștere din jurul anului 2017, când mai multe companii au început să anunțe politici menite să ajute. Părinți de animale de companie.

Fabricatorul scoțian de bere BrewDog a fost unul dintre primii din industrie care a oferit personalului membrilor cu câini noi un stil săptămâna „Concediu pentru creșterea copilului” .

Avantajul a fost pus la dispoziția tuturor membrilor echipajului de pe tot globul, șefii de la acea vreme menționând că „câinii au fost esențiali pentru stilul de viață al BrewDog” încă de la înființarea sa în 2007.

Mai multe companii americane au făcut titluri în 2018, când New York Times a dezvăluit că firmele cu avantaje bune ofereau angajaților „concediu de blană” - în ciuda faptului că Statele Unite sunt încă singura națiune industrializată fără concediu de maternitate plătit impus de guvern. 

(Fluierul)